近來，集團(tuán)各公司積極組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，為進(jìn)一步提高員工素質(zhì)及服務(wù)水平打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

    金輝公司邀請了多位水電專家和法律顧問，就水電資源現(xiàn)狀、指標(biāo)測算、風(fēng)險評估等內(nèi)容，對公司相關(guān)人員進(jìn)行了培訓(xùn)。各參訓(xùn)人員圍繞如何“拓展資源點(diǎn)、促進(jìn)大發(fā)展”展開了深入討論，并學(xué)習(xí)了關(guān)于小水電開發(fā)的新規(guī)定。通過培訓(xùn)，進(jìn)一步掌握了水電資源建設(shè)的相關(guān)知識，明確了發(fā)展方向，增強(qiáng)了發(fā)展信心。 

    金緯公司組織員工針對輸變電建設(shè)專業(yè)知識、企業(yè)經(jīng)營管理等內(nèi)容等進(jìn)行了培訓(xùn)，公司領(lǐng)導(dǎo)及受邀專家現(xiàn)場進(jìn)行教學(xué)指導(dǎo)，并采用各種教學(xué)方式激發(fā)員工學(xué)習(xí)的主動性，增強(qiáng)員工對地方電力行業(yè)的認(rèn)知程度，樹立自豪感和責(zé)任感。

    開江公司于近日舉辦了為期4天的用電檢查暨裝表接電業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，來自全司21個供電所共計(jì)85名業(yè)務(wù)骨干參加了培訓(xùn)，有效提高了參訓(xùn)人員理論知識和操作技能，提升了整體業(yè)務(wù)技能水平。（金輝、金緯、開江公司 供稿）